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传智播客旗下高等教育机构——传智专修学院

传智专修学院斩获“2019年度全国创业就业典范高校”奖

更新时间:2019-11-28  来源:传智专修学院

11月26日,在由腾讯新闻主办的2019“回响中国”教育年度盛典现场,传智专修学院凭借强大的实力和竞争力荣获“2019年度全国创业就业典范高校”奖项,我院副校长王自冕代表传智专修学院出席盛典并领奖





此次盛典以“智慧教育,展望未来”为主题,邀请教育界专家学者、行业领导者、教育媒体和跨界专家等,共同总结中国建国以来教育的重大成果,交流面向人工智能和数字化的教育创新实践经验,并对未来智慧教育的发展前景进行了探讨。


“回响中国”教育盛典已经成功连续举办12届,是整个教育行业的年度荣耀盛典,在中国教育界、媒体界具有广泛的影响力和号召力。




能够获得“2019年度全国创业就业典范高校”这一奖项,是社会以及行业专家们对传智专修学院在学生就业实力方面给与的极大的肯定与激励。


回首2019年,这是传智专修学院飞速发展的一年,也是硕果累累的一年。17级321名学生在未毕业的情况,全部进入企业开始“工作式学习”,专业对口率100%;学生“工作式学习”平均薪资4013元,远超传统大学实习生平均薪资;174名学生月薪在4000元以上,占总人数的53.6%。部分学生薪资为8000元、10000元,最高15000元。


值得一提的是,95.46%的企业对学生在企业“工作式学习”中的综合表现满意,95%的企业表示工作式学习结束后,希望学生留任成为正式员工,并愿意给出8000元以上月薪。传智17级的同学们凭借着扎实的技能和强劲的就业竞争力已经赢得用人单位的高度认可,他们已经在IT行业崭露头角。




作为一所创新型的民办高校,传智专修学院一直倡导为学生提供最实用的教育,推动当代大学生高质量就业。在大学生就业压力不断增加、就业形势日益严峻的今天,传智专修学院成立不到三年就能取得这样的成绩,背后是传智专修学院立足高精尖人才培养方向的坚守,及应用型人才培养模式的践行。


调研企业需求人才,匹配设计前沿课程


传智自成立之初,就确定了培养高精尖科技应用型人才的办学目标,以学生未来就业岗位需要为导向,并且明确了传智未来课程的发展方向——基于能力的教学




经过大量的市场调研,通过6300多个软件工程师岗位招聘需求,确定了一套IT行业普遍需要的共通技能,并依照于此进行基础课和专业课的设计,让学生毕业后就可以直接参加工作。


以就业为导向,实现有效教学


传智打破传统高校课堂单一的理论式教学模式,将理论知识讲解与项目式驱动教学相结合,通过分组模拟企业项目真实的开发过程,使学生在校期间就能了解企业需求,夯实理论基础的同时又能提升自己的专业能力。


率先提出“工作式学习”,弥补人才供需短板


“工作式学习”是传智的办学特色之一,即学生在校学习了三年的理论知识、掌握相关的技能后,最后一年直接深入知名企业一线进行“工作式学习”。




当学生在工作中遇到困难时,学校的老师就会及时给予学生指导与帮助。这样学生对知识的运用会更加深刻,同时也积累了丰富的工作经验,毕业后可以符合用人单位的岗位需求。


校企合作,加快推动人才建设


经过三年多的积累与沉淀,传智专修学院先后与包括华为、京东、百度云等在内的300多家知名IT企业达成深度合作,确保学生在校所学内容将来能与企业需求无缝对接上,为企业输送“高技能、好品行”的高精尖科技人才。




随着传智专修学院社会影响力的不断提高,超过上千家企业表示有明确的合作意向,符合条件的学生在大学最后一年可以直接进入合作企业进行“工作式学习”。


设立就业服务点,覆盖全国主流IT就业城市


按照“全面覆盖”的工作思路,传智专修学院将就业服务融入应用型人才培养全过程。截至2019年,传智专修学院已在北京、上海、广州、深圳、武汉、郑州、西安、长沙、济南、重庆、南京、杭州、成都、石家庄、合肥、太原、厦门、沈阳等18个一线及省会城市设立就业服务点,提供及时便捷和个性化的就业指导服务。




为社会培养高精尖的科技人才是传智育人的使命,在短短三年内就能够成为“全国创业就业典范高校,这是传智不断努力和探索的成果。秉承着“让人才不再稀缺,让就业水到渠成”的办学理念,传智也将势必能够改变当代大学生“毕业即失业”的现象。


荣誉为传智赋能,今后传智专修学院将在科研上、双师型师资队伍建设上、产教融合上继续深耕,做一所深度与市场、企业、未来接轨,为国家培养高精尖科技人才的应用型大学。

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